Especialista de Talento y Cultura Organizacional - Licencia de maternidad

Acerca del puesto

El Aeropuerto El Dorado busca un Especialista de Talento y Cultura Organizacional para cubrir una licencia de maternidad. La persona será responsable de gestionar procesos de talento, calidad, adaptación, desempeño y evaluación 360°, asegurando la trazabilidad y calidad de la información.

Responsabilidades principales

• Gestionar y dar seguimiento técnico a procesos de Talento y Cultura Organizacional, incluyendo calidad, adaptación al cargo, gestión del desempeño y evaluación 360°.
• Actualizar y mantener la documentación de procesos de calidad, alertando sobre necesidades de ajuste y apoyando la revisión de políticas y formatos.
• Apoyar la implementación operativa y seguimiento de la gestión del desempeño y la evaluación 360°, coordinando con el Centro de Servicios Compartidos y la herramienta tecnológica.
• Consolidar, actualizar y analizar indicadores y herramientas de BI asociados a desempeño y evaluación 360°.
• Gestionar procesos de selección asignados, participando en entrevistas y análisis de ajuste al perfil.

Perfil requerido

• Título profesional en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial, derecho o afines; preferiblemente con postgrado en talento humano o negocios.
• Al menos 4 años de experiencia en procesos de talento humano (desarrollo, desempeño, selección) y en análisis, gestión y visualización de datos de Talento Humano.

Habilidades requeridas

• Conocimientos en Power BI.
• Conocimientos en Power Automate o herramientas afines.