Analista de Hiring Journey – Trabajo Remoto

Acerca del puesto

Como Analista de Hiring Journey serás responsable de garantizar una experiencia de contratación fluida y de alta calidad para los candidatos, actuando como enlace principal entre BairesDev y los postulantes durante todo el proceso de selección.

Responsabilidades principales

• Comunicarte con los candidatos, dar seguimiento a su proceso y mantener su compromiso.
• Registrar y actualizar la información de los postulantes, incluyendo CVs, asignaciones y evaluaciones.
• Evaluar conocimientos, habilidades técnicas y blandas, y experiencia relevante.
• Coordinar y participar en entrevistas, preparando a los candidatos y actuando como nexo con el cliente.
• Agendar entrevistas, pruebas técnicas y desafíos de código, asegurando la continuidad del proceso.
• Recopilar y transmitir la experiencia completa de los candidatos al equipo de Staffing para una asignación óptima.

Perfil requerido

• Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.
• Alto nivel de atención al detalle.
• Capacidad para generar conexión y confianza con los candidatos.
• Inglés avanzado.

Habilidades requeridas

• Dominio de herramientas de gestión de candidatos y seguimiento de procesos (ATS).
• Manejo de plataformas de videoconferencia y agendas electrónicas.

Lo que ofrecemos

• Trabajo 100 % remoto.
• Compensación en USD o moneda local, por encima del promedio del mercado.
• Provisión de hardware y software.
• Horarios flexibles.
• Licencias pagas por maternidad/paternidad, vacaciones y festivos nacionales.
• Ambiente multicultural e innovador.
• Mentorías y entrenamientos para desarrollo profesional.