Analista Junior - Administración de Portafolio

Acerca del puesto

Bancolombia busca un Analista Junior para su sección de Administración de Portafolio en Medellín. El rol consiste en ejecutar y proponer mejoras en el proceso de su área, según los procesos, estándares, manuales, metodologías y políticas vigentes, y generar informes, métricas y análisis para el seguimiento de resultados.

Responsabilidades principales

• Ejecutar y proponer mejoras en las funciones del proceso de su rol, de acuerdo con los procesos, estándares, manuales, metodologías y políticas de su área.
• Conocer los procesos, herramientas, sistema de información, metodologías y políticas de su área.
• Mantener el control y seguimiento de sus actividades y resultados.
• Generar informes, métricas y análisis sobre su proceso para que las partes interesadas conozcan el comportamiento del servicio y establezcan mejoras continuas.
• Optimizar los recursos de la organización, identificar nuevas necesidades y proponer cambios transformacionales.
• Atender los requerimientos internos y externos de los procesos que atiende, manteniendo la calidad y oportunidad acordada.
• Cumplir la cultura organizacional, el plan de formación, las políticas de seguridad y el reglamento interno.

Perfil requerido

• Profesional en Contaduría, Administración de Empresas, Ingeniería Financiera o carreras afines del sector financiero.
• Experiencia de 3 a 5 años en contabilidad.
• Gestión contable de activos.
• Conocimiento y aplicación de normas NIIF.
• Manejo de reportería y análisis de información.

Habilidades requeridas

• Análisis y atención al detalle.
• Pensamiento analítico, organización y planeación.
• Orientación al resultado y capacidad para interpretar información financiera.
• Comunicación efectiva, trabajo en equipo, proactividad y gestión del tiempo.

Lo que ofrecemos

• 14,12 salarios legales y 4,28 salarios extralegales garantizados al año.
• Hasta el 47,37% de remuneración variable sobre el salario anual, según resultados.
• Hasta 20 días de vacaciones remuneradas.
• Contratación a término indefinido.
• Planes de ahorro, financiación, exenciones bancarias, seguros y convenios.