Líder Junior Contable

Acerca del puesto

Se busca un líder de contabilidad junior para coordinar un equipo de dos personas y garantizar la elaboración de estados financieros, el cumplimiento de los cierres mensuales y el soporte directo a la Jefatura/Dirección del área. El puesto reporta al Jefe de Contabilidad y tiene modalidad presencial.

Responsabilidades principales

• Coordinar el cierre contable mensual, asegurando que toda la información quede registrada en el ERP.
• Elaborar, analizar y revisar estados financieros, notas y conciliaciones de balance y PyG.
• Liderar, guiar y supervisar las tareas asignadas a los auxiliares contables.
• Realizar conciliaciones bancarias, módulo de cartera, cajas generales e intercompañías.
• Elaborar indicadores financieros, parametrizaciones en el ERP y dar soporte a la Jefatura de Contabilidad.

Perfil requerido

• Estudiante de último semestre o profesional graduado en Contaduría Pública.
• 36 meses de experiencia en el ciclo contable completo (registros hasta estados financieros).
• 1 a 2 años de liderazgo de personal y organización de equipo.
• Experiencia en manejo de cartera y facturación.

Habilidades requeridas

• Análisis de PyG y cuentas de balance, conciliaciones intercompañías.
• Parametrización en ERP, indicadores financieros y normatividad contable y facturación.
• Liderazgo, autogestión, planeación, organización y trabajo en equipo.

Lo que ofrecemos

• Salario de 2.630.000 más bono por indicadores de 330.000.
• Contrato indefinido directamente con la empresa.