Analista de Selección y Bienestar

Acerca del puesto

Buscamos un Analista de selección, bienestar y capacitación para unirse a nuestro equipo.

Responsabilidades principales

• Gestionar procesos de selección de personal, incluyendo la atracción y evaluación de candidatos.
• Coordinar actividades de bienestar y capacitación, organizando programas que promuevan la salud y el desarrollo de los empleados.
• Ejecutar procesos de atracción y selección de personal, asegurando la cobertura de vacantes en áreas comerciales, administrativas y operativas.
• Apoyar iniciativas de desarrollo organizacional y contribuir al fortalecimiento del clima y la cultura organizacional.
• Colaborar con equipos internos para optimizar procesos y mejorar la eficiencia del área de gestión humana.

Perfil requerido

• Experiencia en selección de personal para cargos comerciales, administrativos y operativos, demostrando capacidad para identificar talento adecuado.
• Conocimiento de programas de bienestar y capacitación, con experiencia en la implementación de actividades que mejoren el bienestar de los colaboradores.
• Capacidad para analizar datos y generar informes que apoyen la toma de decisiones estratégicas en recursos humanos.
• Manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel, para la gestión de indicadores y reportes de gestión humana.