Auxiliar de Compras – Inventarios y Bodega
TALENT SPEAKERS COLOMBIA SAS · Bogotá
Descripcion del puesto
Acerca del puesto
Buscamos un Auxiliar de Compras que apoye los procesos de adquisición y abastecimiento de la compañía, combinando tareas administrativas y operativas en compras, inventarios y bodega. La persona deberá gestionar cotizaciones, seguimiento a proveedores y realizar desplazamientos dentro de Bogotá para recoger los materiales.
Responsabilidades principales
- Revisar el correo electrónico para identificar solicitudes de compra y cotización.
- Realizar cotizaciones de productos, materiales y servicios con proveedores nacionales e internacionales.
- Solicitar información a proveedores sobre precios, disponibilidad, condiciones y tiempos de entrega.
- Hacer seguimiento a las compras y verificar cumplimiento de fechas de entrega.
- Mantener comunicación constante con los proveedores para confirmar pedidos y resolver novedades.
- Organizar y archivar documentos relacionados con compras, importaciones y procesos de aduana.
- Recoger presencialmente los bienes y materiales adquiridos desplazándose a diferentes puntos de la ciudad.
- Apoyar ocasionalmente procesos de inventario, organización de materiales y actividades básicas de bodega.
Perfil requerido
- Bachiller, técnico, tecnólogo o estudiante con experiencia laboral relacionada.
- Mínimo 1 año de experiencia en compras, abastecimiento, suministros o logística.
- Experiencia en cotizaciones y solicitudes de ofertas a proveedores.
- Experiencia en seguimiento a proveedores, pedidos y entregas.
- Licencia de conducción vigente (B1 o superior) o licencia de moto.
- Disponibilidad para desplazamientos dentro de Bogotá.
- Persona organizada, responsable y ágil.
Habilidades requeridas
- Manejo básico/intermedio de Excel.
- Conocimientos de Word.
- Uso de Outlook y correo electrónico.
Lo que ofrecemos
- Salario de $1.750.905 mensuales más prestaciones de ley.
- Contrato indefinido.
- Pago quincenal.
- Horario de lunes a jueves 8:00‑17:15 y viernes 8:00‑17:00.
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