Coordinador de Gestión Humana en el sector salud

Acerca del puesto

Únete a una empresa líder en administración de procesos integrales de gestión humana en el sector salud como Coordinador de Gestión Humana. Serás responsable de liderar y supervisar el área de recursos humanos, garantizando una gestión eficiente y el desarrollo integral del personal en una organización con más de 1000 empleados.

Responsabilidades principales

• Revisar y validar la liquidación de nómina.
• Garantizar el cumplimiento de requisitos de habilitación.
• Formular, implementar y evaluar estrategias para fortalecer la cultura organizacional.
• Coordinar la evaluación de competencias y desempeño.
• Desarrollar e implementar el plan de capacitación institucional.
• Participar en la evaluación del recurso humano identificando oportunidades de mejora.
• Gestionar el plan de bienestar institucional.
• Planificar, coordinar y ejecutar acciones de reclutamiento, vinculación y desarrollo del talento humano, asegurando el cumplimiento de la legislación vigente.

Perfil requerido

• Profesional en Administración de Empresas, Economía o Ingeniería Industrial.
• Especialización en Administración de Talento Humano o afines.
• Experiencia mínima de 2 años en empresas del sector salud con más de 1000 empleados.
• Experiencia en coordinación de procesos integrales de gestión humana.
• Conocimiento de la legislación vigente de gestión humana.
• Nivel de educación: Especialización o Maestría.

Habilidades requeridas

Lo que ofrecemos

• Salario entre $4.580.000 mensuales.
• Bono de $292.000.
• Prestaciones sociales y beneficios corporativos.
• Contrato fijo por 8 meses renovable.
• Horario de lunes a viernes de 7:00 am a 4:30 pm y dos sábados al mes.
• Modalidad presencial en Bogotá.