Especialista de selección – reclutamiento masivo

Over de functie

Als Especialista de selección ben je verantwoordelijk voor het aantrekken en selecteren van talent voor operationele en commerciële functies binnen Aló Credit, een snelgroeiende fintech die smartphones financiert via het “Koop nu, betaal later” model.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Beheren van het volledige wervings- en selectieproces, van vacaturepublicatie tot aanname.
• Actief zoeken en aantrekken van geschikte kandidaten via diverse kanalen.
• Interviewen en beoordelen van competenties van sollicitanten.
• Coördineren en uitvoeren van het contracteringsproces.
• Onderhouden van een actuele kandidaten‑database.
• Samenwerken met afdelingsleiders om functieprofielen scherp te definiëren.
• Waarborgen van naleving van interne beleidsregels en tijdige invulling van vacatures.

Gewenst profiel

• Afgeronde opleiding of lopende studie in Human Resources, Psychologie of een verwante richting.
• Minimaal één jaar ervaring met massale werving, bij voorkeur voor commerciële of operationele functies.
• Ervaring met het gelijktijdig beheren van meerdere wervingsprocessen.
• Beschikbaarheid om full‑time (100 % onsite) te werken volgens een rooster van maandag tot vrijdag 8:30‑17:30 en zaterdag 8:30‑13:00.

Vereiste vaardigheden

• Gevorderde kennis van Microsoft Excel.

Wat wij bieden

• Vast contract met een maandsalaris van 2.200.000 COP plus transportvergoeding en wettelijke voordelen.
• Prestatiegerichte commissie van 400.000 COP bij het behalen van doelstellingen.
• Een dynamische werkomgeving binnen een groeiende fintech.