Líder PMO

Acerca del puesto

En Double C by Conconcreto, creemos que el talento es el motor que hace posible cada proyecto. Buscamos un/a Líder PMO que impulse la excelencia en la gestión de proyectos, fortaleciendo metodologías, estándares y procesos que garanticen la rentabilidad, el control y la entrega exitosa de nuestro portafolio de proyectos.

Responsabilidades principales

• Liderar la implementación y evolución de la PMO, definiendo metodologías, estándares, herramientas e indicadores de gestión de proyectos.
• Estructurar y optimizar los procesos del ciclo de vida de los proyectos, garantizando control sobre alcance, cronograma, recursos, riesgos y rentabilidad.
• Monitorear el desempeño del portafolio de proyectos, generando reportes ejecutivos, alertas tempranas y planes de acción para la alta dirección.
• Coordinar con las áreas de Operaciones y Proyectos la planeación de capacidades, recursos y carga operativa, asegurando la viabilidad financiera y operativa de los proyectos.
• Liderar la adopción y fortalecimiento de la cultura de gestión de proyectos, promoviendo el uso de metodologías, herramientas y buenas prácticas en toda la organización.

Perfil requerido

• Profesional en Arquitectura, Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial o carreras afines.
• Mínimo 7 años de experiencia profesional.
• Experiencia en gestión de proyectos, PMO, planeación estratégica, control de proyectos o mejora de procesos.
• Experiencia liderando equipos y gestionando portafolios de proyectos.
• Deseable experiencia en empresas de diseño, construcción, consultoría o ingeniería.

Habilidades requeridas

• Metodologías de gestión de proyectos PMI (PMBOK).
• Estándares de gestión de proyectos ISO 21502.
• Gestión de portafolio, programas y proyectos.
• Gestión de riesgos, matrices RACI e indicadores de desempeño.
• Planeación de recursos, capacidad operativa y control financiero de proyectos.
• Modelamiento y optimización de procesos.
• Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y análisis de información.

Lo que ofrecemos

• Bienestar y calidad de vida.
• Seguro de vida.
• Póliza de salud.
• Fondo de empleados.
• Alianzas y convenios con descuentos.
• Ruta de bienestar con iniciativas enfocadas en tu equilibrio físico, emocional y financiero.
• Desarrollo y crecimiento.
• Acceso a nuestra plataforma de aprendizaje y certificaciones.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía.
• Espacios de aprendizaje continuo en un entorno dinámico.
• Estabilidad y respaldo.
• Vinculación directa con la compañía.
• Contrato a término indefinido.
• Programa de beneficios corporativos.
• Entorno donde puedes crecer, aprender y generar impacto real en los proyectos que construyen país e inspiran un futuro sostenible.