Project Manager – Bogotá – Inglés B2

Acerca del puesto

FactorIT, líder en tecnología y soluciones de datos, te invita a formar parte de un equipo que impulsa la transformación digital para grandes empresas en la región. En este rol de PM, trabajarás en proyectos tradicionales y ágiles, asegurando el gobierno, la entrega y el control de alcance, costo, tiempo y calidad.

Responsabilidades principales

• Gestionar riesgos identificados a lo largo del ciclo del proyecto y aplicar planes de mitigación.
• Preparar y asegurar la documentación para comités con la calidad y oportunidad exigidas.
• Gestionar envíos y publicaciones para inscripción y presentación de proyectos en Head Office y Región.
• Aplicar una metodología de comunicación estructurada para reportar y escalar riesgos y problemas.
• Elaborar y ejecutar planes de proyecto, asegurando envío periódico de tableros de control.
• Realizar seguimiento y control del cumplimiento de planes, objetivos de alcance, plazos, presupuesto, recursos y calidad.
• Controlar el presupuesto del proyecto durante todo su ciclo de vida.
• Promover y elaborar actas del comité de Proyectos de la Compañía.
• Dirigir a involucrados y partes interesadas, fomentando la sensibilización sobre compromisos.
• Mantener actualizados y documentados los procedimientos, políticas y metodologías necesarias para la gestión de proyectos.

Perfil requerido

• Nivel de inglés B2.
• Experiencia en gestión de proyectos tradicionales y ágiles.
• Conocimiento de la metodología MyWay.
• Capacidad para coordinar equipos interdisciplinarios.
• Habilidad para gestionar riesgos y asegurar documentación.
• Visión analítica y orientación a resultados.
• Experiencia en el sector financiero (valorada).

Habilidades requeridas

• Certificación PMP, PMI‑ACP, Prince2 o equivalente.
• MS Project.
• JIRA.
• Confluence.
• Power BI.

Lo que ofrecemos

• Ambiente colaborativo y dinámico con tecnologías de última generación.
• Crecimiento profesional constante e innovación tecnológica.
• Paquete salarial competitivo acorde a experiencia y perfil.
• Cultura inclusiva que valora la diversidad, creatividad y trabajo en equipo.
• Participación en proyectos desafiantes con impacto real en la transformación tecnológica del sector financiero.