HRBP

Acerca del puesto

Buscamos un/a HRBP que lidere la implementación y ejecución de políticas, procesos e iniciativas de Recursos Humanos en Colombia, garantizando la alineación con las necesidades del negocio y la estrategia organizacional.

Responsabilidades principales

• Implementar y coordinar los procesos de Recursos Humanos en Colombia, actuando como referente local para líderes, colaboradores y áreas especialistas.
• Asesorar a líderes en la gestión de sus equipos, aportando análisis y recomendaciones en materia de talento.
• Coordinar los procesos del ciclo de vida del colaborador, asegurando una experiencia alineada a los estándares organizacionales.
• Identificar tendencias, riesgos y oportunidades en la gestión de personas, proponiendo acciones de mejora.
• Actuar como nexo entre las áreas de RRHH, negocio y stakeholders clave.

Perfil requerido

• Formación universitaria en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología o carreras afines.
• Al menos 5 años de experiencia en posiciones de HRBP o Generalista de RRHH.
• Experiencia sólida en gestión de procesos de Recursos Humanos.
• Conocimiento avanzado de la legislación laboral colombiana (excluyente).
• Deseable experiencia en metodologías de compensación salarial.

Habilidades requeridas

• Capacidad de influencia y consultoría interna.
• Orientación al negocio y toma de decisiones basada en datos.
• Habilidades de comunicación, relacionamiento y gestión del cambio.

Lo que ofrecemos

• Ambiente de trabajo colaborativo y diverso.
• Cultura de reconocimiento y gratitud.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
• Compromiso con el impacto positivo en el negocio, las personas y el entorno.