Psicólogo de selección y contratación (Temporal)

Over de functie

Als psycholoog selectie en werving ben je verantwoordelijk voor het aantrekken, beoordelen en aannemen van commercieel personeel voor onze retailorganisatie in Bogotá. Je werkt in een dynamische omgeving waar zowel kantoor- als veldactiviteiten centraal staan.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Beheren van het volledige selectie‑ en aannameproces voor commercieel personeel.
• Coördineren met logistieke teams en interne stakeholders om vacaturebehoeften te identificeren.
• Analyseren van profielen en gedrag van kandidaten om weloverwogen aannamebeslissingen te nemen.
• Samenwerken met de HR‑afdeling bij het ontwikkelen van wervingsstrategieën.

Gewenst profiel

• Afgeronde universitaire opleiding in psychologie of een gerelateerd vakgebied.
• Minimaal drie jaar ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen tijdelijke wervingsprojecten.
• Ervaring met psychologische evaluatie‑ en selectietechnieken.
• Uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden.

Vereiste vaardigheden

• Kennis van psychologische testinstrumenten en beoordelingsmethoden.
• Vermogen om te werken in een snel veranderende, collaboratieve omgeving.

Wat wij bieden

• Een uitdagende en verrijkende werkomgeving binnen de retailsector.
• Continue mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.
• Full‑time dienstverband met een hybride werkindeling (vier dagen op kantoor, één dag thuis).
• Arbeidsvoorwaarden conform de Colombiaanse wetgeving.