Asistente de Selección – Impulsa el Talento

Over de functie

Als Asistente de Selección ben je verantwoordelijk voor het volledige wervings- en selectieproces binnen ons team. Je werkt nauw samen met interne stakeholders om de juiste talenten aan te trekken en te plaatsen.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Beheren van het volledige recruitmentproces: vacaturepublicatie, screening, interviews en aanname.
• Uitvoeren van psychotechnische tests en opstellen van evaluatierapporten.
• Beheren van sociale media en jobplatforms zoals LinkedIn, Computrabajo en El Empleo.
• Coördineren van administratieve taken rondom arbeidscontracten, sociale zekerheid en ongevallen.
• Beheren van de uitgifte en controle van bedrijfsmiddelen en kantoorbenodigdheden.

Gewenst profiel

• Technoloog of student in de laatste semesters van Psychologie, Bedrijfskunde of verwante studies.
• Minimaal één jaar ervaring in HR, met focus op werving, selectie en onboarding.
• Goede communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling.
• Flexibel, stressbestendig en in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.

Vereiste vaardigheden

• Ervaring met LinkedIn, Computrabajo en El Empleo.
• Bekendheid met psychometrische testinstrumenten.
• Vaardig in het opstellen van rapporten en het analyseren van profielen.

Wat wij bieden

• Maandelijks salaris van $2.100.000 plus $140.000 extralegaal transporttoeslag.
• Legale transportvergoeding en volledige wettelijke arbeidsvoorwaarden.
• Een dynamische werkomgeving met mogelijkheden voor professionele groei.