Coordinador(a) de seguridad y salud en el trabajo

Acerca del puesto

Si eres un profesional apasionado por el bienestar laboral, la cultura preventiva y el cumplimiento normativo, ¡esta oportunidad es para ti! Únete a nuestro equipo y lidera la gestión integral del SG‑SST y el PESV, promoviendo entornos de trabajo seguros y sostenibles.

Responsabilidades principales

• Liderar la ejecución, implementación, seguimiento y evaluación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG‑SST) y el Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV).
• Planear, organizar y ejecutar inspecciones de seguridad en instalaciones, equipos y vehículos, realizando el seguimiento oportuno a los planes de acción.
• Investigar incidentes y accidentes de trabajo, analizando causas raíz y definiendo medidas correctivas y preventivas.
• Gestionar e interpretar indicadores clave del área (ausentismo, accidentalidad, costos de exámenes médicos) y elaborar informes gerenciales de gestión.
• Diseñar, coordinar y ejecutar capacitaciones, campañas de prevención, la Semana de la Salud y pausas activas para fomentar la cultura de autocuidado.
• Supervisar la realización de evaluaciones médicas ocupacionales, la gestión de EPP y el cumplimiento del plan anual de SST.

Perfil requerido

• Formación académica: Profesional en Administración en Seguridad y Salud en el Trabajo, Ingeniería en SST o carreras afines, con licencia SST vigente (o especialización en el área).
• Experiencia mínima de 3 años liderando y ejecutando el SG‑SST y el PESV.
• Conocimientos técnicos: dominio de la normatividad legal vigente en SST y PESV, investigación de accidentes, matrices de riesgo, auditorías e inspecciones.
• Manejo intermedio/avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint).

Habilidades requeridas

• Manejo intermedio/avanzado de Excel, Word y PowerPoint.
• Dominio de la normatividad legal vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo y Seguridad Vial.

Lo que ofrecemos

• Base salarial de $2.000.000 más bonificación no prestacional de $640.000.
• Contrato a término indefinido directo con la empresa.
• Horario: lunes a viernes y un (1) sábado al mes.
• Excelente ambiente laboral y oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional.