Jefe de Cultura y Liderazgo

Over de functie

Wij zijn op zoek naar een Jefe de Cultura y Liderazgo die de strategieën voor organisatiecultuur en leiderschap ontwikkelt en implementeert. In deze rol zorg je ervoor dat de culturele principes worden omarmd en dat leiderschapsvaardigheden binnen de organisatie worden versterkt.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Strategieën definiëren en uitvoeren die de adoptie en beleving van de organisatiecultuur versterken.
• Strategieën voor culturele mobilisatie en storytelling ontwikkelen.
• Het model voor organisatieleiderschap ontwerpen, implementeren en verder ontwikkelen.
• Diagnostische en opvolgingsstrategieën voor leiderschap opzetten.
• Strategieën voor verandermanagement binnen de organisatie definiëren en implementeren.

Gewenst profiel

• Afgeronde opleiding in Psychologie, Bedrijfskunde, Organisatiecommunicatie of een verwante richting.
• Minimaal 4 jaar ervaring met het leiden van cultuur‑ en leiderschapsprocessen.
• Kennis van en ervaring met leiderschapsmodellen, methodologieën voor culturele transformatie en het ontwerpen van opleidingsprogramma’s voor leiders.
• Ervaring met het gebruik van indicatoren, diagnostiek en het monitoren van cultuur‑ en leiderschapsinitiatieven.
• Bij voorkeur ervaring in de retailsector.

Vereiste vaardigheden

• Uitstekende beïnvloedings- en communicatieve vaardigheden.
• Sterk vermogen om teams te mobiliseren en relaties op te bouwen.
• Strategisch denkvermogen, resultaatgerichtheid en innovatieve mindset.