Líder de Desarrollo Comercial y Negocios

Acerca del puesto

Una importante empresa busca un Líder de Desarrollo Comercial y Negocios para Bogotá, encargado de impulsar el crecimiento y la expansión del negocio mediante la identificación de nuevas oportunidades, la construcción de relaciones estratégicas y el desarrollo de equipos de alto desempeño. Acompañará la gestión comercial en campo y movilizará estrategias orientadas a resultados sostenibles.

Responsabilidades principales

• Identificar y capitalizar nuevas oportunidades comerciales que fortalezcan la presencia y los resultados del negocio.
• Diseñar y ejecutar estrategias y planes comerciales alineados con los objetivos organizacionales.
• Acompañar y desarrollar equipos comerciales en campo, fortaleciendo sus capacidades de negociación, gestión de clientes y generación de oportunidades.
• Seguir la ejecución de las estrategias comerciales y definir acciones ante desviaciones.
• Analizar indicadores de desempeño comercial para detectar brechas, tendencias y oportunidades de mejora.
• Diseñar e implementar planes de acción que impulsen la productividad y el cumplimiento de los objetivos.
• Promover una cultura de alto desempeño, colaboración y orientación a resultados en los equipos.
• Construir relaciones estratégicas con los principales actores internos y externos vinculados al negocio.

Perfil requerido

• Profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Administración de Negocios o carreras afines.
• Especialización deseable en Estrategia, Gestión Comercial, Mercadeo o Desarrollo de Negocios.
• Más de seis años de experiencia en áreas comerciales, desarrollo de negocios o liderazgo de equipos comerciales.
• Experiencia acompañando y desarrollando equipos de ventas en campo.
• Experiencia en la implementación de estrategias comerciales, seguimiento de indicadores y construcción de planes de acción.
• Capacidad para convertir oportunidades de negocio en iniciativas concretas de crecimiento.

Habilidades requeridas

• Conocimiento de modelos de gestión comercial en campo o canal tradicional (TAT).
• Liderazgo, visión estratégica, capacidad de análisis, comunicación efectiva y orientación a resultados.