Analista Senior de Compensaciones y Beneficios

Acerca del puesto

Analista senior responsable de la gestión integral, optimización y asesoría estratégica en compensación y beneficios.

Responsabilidades principales

• Referente del proceso y acompañamiento al equipo en la ejecución de sus tareas diarias.
• Ejecución y soporte de tareas transaccionales de alta complejidad.
• Diseño y mejora de políticas de compensación y beneficios.
• Garantizar trazabilidad, seguimiento y control mediante reportes ejecutivos, dashboards y análisis de indicadores.
• Actuar como punto de escalamiento para la resolución de incidencias críticas y gestión de riesgos operativos.
• Gestión de calibraciones y governance del proceso.
• Monitorear capacidad operativa mediante medición de FTEs, productividad, volumetrías y cargas de trabajo.
• Impulsar iniciativas de automatización, eficiencia operativa y uso de IA.
• Participar en proyectos de mejora continua, transformación y estandarización de procesos.
• Coordinar y monitorear el cumplimiento de auditorías internas y externas.

Perfil requerido

• Atención al detalle para desarrollar entregables de calidad.
• Capacidad para formar y desarrollar personas.
• Experiencia en análisis y solución de problemas de baja a mediana complejidad.
• Interacción con colegas y supervisores de Accenture; posible contacto con clientes.
• Disponibilidad para trabajar horas extras y festivos según la dinámica del proyecto.
• Interés y participación en implementaciones de herramientas de Inteligencia Artificial.