Consultor en protección segmento preferente

Acerca del puesto

MetLife busca un consultor en protección para su segmento preferente en Bogotá, D.C., en un puesto de tiempo completo y presencial. Se trata de un consultor comercial de alto desempeño que asesora a clientes preferentes en soluciones de protección y seguros, con enfoque en empresarios, altos ejecutivos y familias de alto patrimonio.

Responsabilidades principales

• Asesorar a clientes preferentes en soluciones de protección y seguros, identificando sus necesidades y ofreciendo productos adecuados a su perfil.
• Realizar análisis de riesgos y diseñar propuestas personalizadas.
• Hacer seguimiento de las pólizas y garantizar una atención cercana y proactiva.
• Participar en reuniones presenciales con clientes.
• Coordinarse con otros equipos internos para mejorar la experiencia de servicio y contribuir a los objetivos comerciales y de calidad.

Perfil requerido

• Aptitudes en asesoría financiera y de seguros: análisis de necesidades de protección, interpretación de productos y explicación clara de soluciones.
• Orientación a resultados, habilidades de negociación y capacidad para generar confianza con el segmento preferente.
• Facilidad de comunicación oral y escrita y trabajo en equipo.
• Formación deseable en administración, finanzas, economía o similares, con experiencia en consultoría de seguros, banca, protección financiera o atención a clientes de alto valor.

Habilidades requeridas

• Manejo de herramientas digitales y ofimáticas (CRM, hojas de cálculo, presentaciones).
• Organización del trabajo, orientación al detalle y altos estándares éticos y de servicio.

Lo que ofrecemos

• Contrato a término indefinido, directo con MetLife Colombia.
• Ingreso garantizado absorbible más comisiones sin techo; ingresos promedio entre $18 y $32 millones mensuales para consultores de alto desempeño.
• Prima legal y extralegal, medicina prepagada para ti y tu familia, convenios internacionales por desempeño y subsidios para estudios y educación de los hijos.
• Cultura que reconoce el alto desempeño y fomenta el liderazgo.