Gerente de Recursos Humanos

Acerca del puesto

Abbott, líder mundial en cuidado de la salud, busca un Gerente de Recursos Humanos para su división de Productos Farmacéuticos Establecidos (EPD) en Cali. El rol es clave para fortalecer la cultura organizacional, impulsar el engagement y asegurar la alineación estratégica de talento con los objetivos del negocio.

Responsabilidades principales

• Garantizar el cumplimiento de políticas y procedimientos corporativos y divisionales.
• Diseñar e implementar estrategias de propósito empresarial y propuesta de valor al empleado.
• Gestionar de manera efectiva el relacionamiento sindical y promover un diálogo constructivo.
• Proveer consultoría, coaching y resolución de problemas a gerentes, empleados y Business HR.
• Atender las necesidades del negocio de múltiples equipos de alta dirección, con profundo conocimiento del negocio de manufactura.
• Realizar investigaciones internas sobre asuntos de personal y reportes de la línea ética, documentar y ejecutar acciones correctivas.
• Apoyar la definición de planes de compromiso (engagement) e iniciativas de transformación.

Perfil requerido

• Conocimiento profundo del negocio de manufactura.
• Experiencia en gestión de relaciones sindicales y estabilidad laboral.
• Capacidad para diseñar e implementar estrategias de cultura organizacional y retención de talento.
• Habilidad para ofrecer consultoría y coaching en temas de Recursos Humanos.
• Orientación a la resolución de problemas y toma de decisiones basada en datos.

Habilidades requeridas

• Conocimiento de políticas y procedimientos corporativos.
• Gestión de relaciones sindicales.
• Consultoría y coaching en RR.HH.
• Entendimiento del negocio de manufactura.

Lo que ofrecemos

• Desarrollo profesional en una empresa internacional.
• Reconocimiento como uno de los mejores lugares para trabajar a nivel global.
• Entorno inclusivo que apoya la diversidad y la igualdad de oportunidades.
• Acceso a programas de capacitación y crecimiento de carrera.