Director de Talento Humano (Gestión Humana y Cultura)

Acerca del puesto

C&V Resource busca un Director de Talento Humano para su empresa del sector de vigilancia y seguridad privada, ubicada en Bogotá. La función se centra en la gestión humana y la cultura, con un contrato temporal de 6 meses renovables.

Responsabilidades principales

• Diseñar, implementar y evaluar planes de gestión humana alineados con los pilares estratégicos de la compañía.
• Dirigir los procesos de reclutamiento, selección y retención de talento crítico (directivo, operativo, tecnológico y de apoyo), garantizando rigurosos estándares de idoneidad, confiabilidad y seguridad.
• Coordinar programas de capacitación técnica y desarrollo de liderazgo para acompañar la evolución del personal.
• Promover un clima laboral óptimo y relaciones laborales transparentes que fortalezcan el sentido de pertenencia y reduzcan la rotación.
• Gestionar y controlar indicadores de gestión humana como ausentismo, rotación, clima y productividad.

Perfil requerido

• Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía o carreras afines.
• Postgrado o especialización en Gerencia, Gestión del Talento Humano, Alta Gerencia o Estrategia Organizacional.
• Mínimo 8 años de trayectoria en posiciones de liderazgo directivo en gestión humana, preferiblemente en empresas de servicios a gran escala, logística, seguridad privada o industrias con más de 2.000 empleados.

Habilidades requeridas

• Dominio avanzado de la normatividad laboral colombiana y del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST).
• Experiencia en gestión por competencias, People Analytics y tableros de control estratégico.
• Familiaridad con procesos de cultura organizacional, transformación digital y gestión del cambio.