Estratega de Growth Marketing

Acerca del puesto

Impulsa el crecimiento de AXA COLPATRIA conectando datos, creatividad y oportunidades de negocio. Buscamos un Estratega de Growth Marketing para identificar palancas de crecimiento, articular performance y branding, y liderar campañas y alianzas estratégicas que fortalezcan la adquisición, conversión y expansión de nuestra base de clientes.

Responsabilidades principales

• Realizar investigación profunda del mercado, comportamiento del consumidor y tendencias para detectar oportunidades de crecimiento y segmentos de alto potencial.
• Diseñar y ejecutar estrategias publicitarias creativas y diferenciadoras orientadas a la adquisición de nuevos clientes.
• Identificar, construir y gestionar alianzas estratégicas con socios relevantes (financieros, tecnológicos, medios, etc.) para potenciar la generación de leads y ventas.
• Crear y definir palancas de crecimiento basadas en insights, creatividad y análisis de datos, priorizando iniciativas de alto impacto.
• Evaluar campañas de marketing en múltiples canales digitales, asegurando innovación en formatos y mensajes.
• Liderar el proceso de testing y optimización continua (CRO) mediante pruebas A/B y análisis de métricas.
• Colaborar con el equipo de Performance para ajustar tácticas y escalar las iniciativas más efectivas.
• Monitorear y analizar el rendimiento de las estrategias, midiendo KPIs clave y reportando resultados.

Perfil requerido

• Profesional en Diseño, Ingeniería, Administración, Comunicación, Marketing, Publicidad o áreas afines, con posgrado relacionado.
• Mínimo 4 años de experiencia en growth marketing, estrategia publicitaria o desarrollo de alianzas, preferiblemente en seguros, finanzas o consumo masivo.
• Conocimientos y experiencia en marketing, branding y performance.

Habilidades requeridas

• Manejo de GA4, Google Ads, Meta Business Suite y TikTok Ads.
• Amplio conocimiento en estrategias de growth hacking y marketing de adquisición.
• Uso intermedio de Excel para análisis de datos.

Lo que ofrecemos

• Contrato a término indefinido con salario básico.
• Prestaciones extralegales: primas, beneficios educativos, póliza de vida, póliza de salud, días libres en fechas especiales, entre otros.
• Jornada laboral de lunes a viernes, modalidad híbrida.
• Política de inclusión laboral que promueve la contratación de personas con discapacidad.