Supervisor de puntos de venta

Acerca del puesto

¡Estamos buscando Supervisor(a) de Puntos de Venta! Liderar equipos, cumplir metas comerciales y ordenar procesos son las claves de este rol estratégico en Bogotá, con visitas a puntos fuera de la ciudad.

Responsabilidades principales

• Liderar, capacitar y evaluar al personal de los puntos de venta, diseñando perfiles, procesos y manuales de funciones.
• Cumplir metas comerciales, diseñar estrategias con mercadeo, crear alianzas y liderar la incorporación de nuevos productos.
• Gestionar proveedores, órdenes de compra e inventarios para asegurar disponibilidad de productos.
• Asegurar la precisión de la información de inventario, ventas y medios de pago en el ERP mediante auditorías mensuales.

Perfil requerido

• Título profesional en Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
• Experiencia liderando equipos y en funciones administrativas en consumo masivo, retail, franquicias o restaurantes.
• Manejo avanzado de Excel, bases de datos y ERP.
• Conocimientos en gestión de procesos y planeación de campañas comerciales.

Habilidades requeridas

• Excel avanzado
• Gestión de bases de datos
• Uso de ERP

Lo que ofrecemos

• Salario base de $3.500.000 + prestaciones de ley.
• Incentivo del 1% sobre las ventas de la unidad.
• Viáticos para visitas fuera de Bogotá.
• Rol estratégico con impacto real en el crecimiento del negocio.