Business Development Manager – Servicios de Talento TI

Over de functie

Als Business Development Manager voor Talent TI ben je verantwoordelijk voor het aantrekken van nieuwe klanten die behoefte hebben aan technologische professionals. Je werkt binnen Experis, een tak van MANPOWER, en richt je op de B2B-markt in Bogotá.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Identificeren van bedrijven die technologische talenten zoeken.
• Genereren van nieuwe commerciële kansen en presenteren van gespecialiseerde wervingsoplossingen.
• Opbouwen en onderhouden van langdurige relaties met HR‑ en IT‑beslissers.
• Prospectie, opening van nieuwe accounts, onderhandelen en afsluiten van deals.

Gewenst profiel

• Aantoonbare commerciële ervaring in B2B‑verkoop van diensten.
• Ervaring met recruitment, selectie, staffing of outsourcing van IT‑talent.
• Kennis van de technologische markt en de belangrijkste profielen.
• Resultaatgerichte instelling met focus op het behalen van verkoopdoelstellingen.

Vereiste vaardigheden

• Uitstekende prospectie‑ en onderhandelingsvaardigheden.
• Sterke communicatieve vaardigheden gericht op HR‑ en IT‑leiders.
• Inzicht in de behoeften van technologische bedrijven.

Wat wij bieden

• Salaris tot 9.000.000 COP per maand, afhankelijk van ervaring.
• Onbeperkte commissies.
• Vast contract.
• Hybride werkmodus: 3 dagen op kantoor, 2 dagen thuis.
• Werkdagen: maandag‑woensdag 7:30‑17:30, donderdag 7:30‑17:00, vrijdag 7:30‑15:00.
• Geen Engelse taalvereiste.