Coordinador de Gestión Humana – Transporte

Over de functie

Als Coordinador de Gestión Humana ben je verantwoordelijk voor het volledige personeelsbeheer binnen de transportsector. Je werkt nauw samen met het operationele team om de juiste chauffeurs aan te trekken, te selecteren en te behouden.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Leiden van wervings- en selectietrajecten voor chauffeurs.
• Waarborgen van personeelsbezetting en rusttijden volgens wet- en regelgeving.
• Ontwerpen en uitvoeren van welzijns- en werkklimaatinitiatieven.
• Monitoren van het personeelsverloop en rapporteren van KPI’s.
• Ondersteunen van het team bij loonadministratie en payrollvragen.
• Beheren van disciplinaire processen en contractbeëindigingen wanneer nodig.

Gewenst profiel

• Afgeronde opleiding in Human Resources, Psychologie, Bedrijfskunde of een verwante richting.
• Minimaal 4 jaar ervaring in een coördinerende HR‑rol, bij voorkeur in de transportsector.
• Kennis van payroll, welzijnsprogramma’s, arbeidsdiscipline en HR‑indicatoren.
• Sterke leiderschaps- en communicatieve vaardigheden.
• Resultaatgerichte werkhouding.

Vereiste vaardigheden

• Ervaring met werving en selectie van personeel.
• Kennis van loonadministratie en arbeidswetgeving.
• Bekwaamheid in het opstellen en analyseren van HR‑rapportages.

Wat wij bieden

• Direct contract met de organisatie.
• Maandelijks basissalaris tussen COP 2.500.001 en COP 3.000.000.
• Resultaatbonus, mobiliteits- en transporttoeslag.
• Stabiele werkplek met doorgroeimogelijkheden.
• Dynamische en uitdagende werkomgeving met een duidelijk doel.